Recent Posts

PREČO som sa rozhodla venovať rozvoju koučov

Stručná odpoveď by mohla byť: lebo mi to ide a záleží mi na tom, aby bolo na Slovensku dosť dobrých koučov… viac… PREČO som sa rozhodla venovať rozvoju koučov

Ako si budovať vlastnú spokojnosť

Ako sa cítite, keď ste spokojní? Spokojní sami v sebe, bez vonkajších podnetov. Ako často sa cítite spokojní? Je to… viac… Ako si budovať vlastnú spokojnosť

Ťah a tlak a spolupráca (alebo motivácia z inej strany)

Keď som sa včera rozprávala s kamarátom, ktorý je tanečník, prekvapilo ma konštatovanie, že ľudia si často neuvedomujú prednú a… viac… Ťah a tlak a spolupráca (alebo motivácia z inej strany)

Akí manažéri priťahujú angažovaných ľudí

Jednoduchá odpoveď je, že takí, ktorí sú sami angažovaní. No začnime otázkou, akí sú vlastne angažovaní zamestnanci a ako sa… viac… Akí manažéri priťahujú angažovaných ľudí

Prečo verím koučovaniu

Keď som pred jedenástimi rokmi prvýkrát vyskúšala koučovanie v pozícii klienta, bola som prekvapená, ako intenzívne musím premýšľať… vlastne, možno som… viac… Prečo verím koučovaniu

Osobná angažovanosť a ako ju naštartovať

Čo vlastne potrebujeme na to, aby sme boli angažovaní? Angažovaní vo vlastnom živote? Napísala som kedysi zamyslenie o tom, že pocit… viac… Osobná angažovanosť a ako ju naštartovať

Motivácia, angažovanosť a spokojnosť

Príchodom mileniálov do firiem a ich postupným prenikaním na manažérske pozície, no aj s ohľadom na neustále rýchlejší vývoj technológií a potrebu firiem… viac… Motivácia, angažovanosť a spokojnosť

Ako byť dobrým šéfom

Keď sa zamyslíte nad tým, ktorí z vašich šéfov boli najlepší, podľa čoho sa budete rozhodovať? Budú tam aspekty ako… viac… Ako byť dobrým šéfom

Ako si vybrať pre seba dobrého kouča

Dostala som u klienta otázku, podľa čoho by sa mal kouč vyberať. Tak som si spomenula na to, ako som si kedysi vyberala… viac… Ako si vybrať pre seba dobrého kouča

Prečo nám už nestačí motivácia a vo firmách chceme radšej angažovanosť?

Ak sme doteraz vo firmách hľadali spôsoby, ako podporovať motiváciu, išlo nám o udržateľný prístup k výkonu zamestnancov. Výkon, ktorý sme zamestnancom… viac… Prečo nám už nestačí motivácia a vo firmách chceme radšej angažovanosť?

Čo je cieľom motivácie?

Zamýšľali sme sa nedávno pri jednom manažérskom tréningu spolu s klientami nad tým, čo všetko môže manažér získať, ak sa bude… viac… Čo je cieľom motivácie?

V jednoduchosti je krása (a porozumenie)

Stalo sa mi v poslednej dobe niekoľkokrát, že som nerozumela tomu, čo mi niekto hovorí. Ono je to v pohode, ak je… viac… V jednoduchosti je krása (a porozumenie)